本网讯  日前，屏南县检察院创新自选动作，以“改进小细节促进大转变”为目标强化作风建设落地生根成为新常态，从细处着手，从加强上班纪律和考勤管理入手，整风肃纪，杜绝无故迟到、早退、旷工现象，有效提升干警精、气、神，队伍面貌。一是真抓实干，以上率下。强化领导责任，实行班子成员带班轮值制度，在办公楼大堂LED电子显示屏上公布当日带班领导，检察长率先垂范在大堂值班。二是完善制度，规范管理。修订《机关工作人员考勤制度》，明确规定考勤管理、请销假审批程序等内容。考勤采取“双签”方法，班子成员发挥表率作用，带头落实考勤制度，实行全员分别在人脸指纹识别机、纸质签到表上签到、签退。三是加强督查，严管到位。带班领导除监督干警上下班签到、签退外，定时和不定时巡察干警在岗在位、检容着装、工作纪律、工作作风等情况，对无正当理由不在岗和在工作时间做与工作无关事务的干警进行批评教育，责令作出书面检查。四是落实监督，执纪问责。每周一在检务公开栏发布“黑名单”对岗位巡察情况、干警违章情况进行公示，严格执行规定的惩戒办法，并将考勤结果纳入年度工作考核，作为干警评先评优依据。